Результаты освоения ОП

22-ПБмв-001 (22-ПБмв-1)
Дисциплина
 
Курс
 
Семестр
 
Сформированность
 
СвернутьКомпетенция: КС-1ЦЭ - Коммуникация и кооперация в цифровой среде. Компетенция предполагает способность человека в цифровой среде использовать различные цифровые средства, позволяющие во взаимодействии с другими людьми достигать поставленных целей
 Кадры для цифровой экономики Российской Федерации2ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: КС-2ЦЭ - Саморазвитие в условиях неопределенности. Компетенция предполагает способность человека ставить себе образовательные цели под возникающие жизненные задачи, подбирать способы решения и средства развития (в том числе с использованием цифровых средств) других необходимых компетенций
 Кадры для цифровой экономики Российской Федерации2ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: КС-43 - Владеет первичными профессиональными умениями и навыками в области прикладных систем искусственного интеллекта
 Системы искусственного интеллекта1ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: КС-4ЦЭ - Управление информацией и данными. Компетенция предполагает способность человека искать нужные источники информации и данные, воспринимать, анализировать, запоминать и передавать информацию с использованием цифровых средств, а также с помощью алгоритмов при работе с полученными из различных источников данными с целью эффективного использования полученной информации для решения задач
 Кадры для цифровой экономики Российской Федерации2ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК-1 - Способен организовывать научное исследование в сфере профессиональной деятельности на основе современной методологии
 Статистические методы в психологии2ОсеньСформирована
 Дизайн психологического исследования1ВеснаСформирована
 Методология современной психологии1ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК-10 - Способен осуществлять педагогическую деятельность на основе новейших разработок в области образования и психологической науки и практики применительно к образовательным потребностям представителей различных групп населения, в том числе особых социальных групп населения (групп риска, уязвимых категорий населения, лиц с ограниченными возможностями здоровья) и при организации инклюзивного образования
 Преподавание психологии и психологическое просвещение2ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК-2 - Способен планировать, разрабатывать и реализовывать программы научного исследования для решения теоретических и практических задач в сфере профессиональной деятельности, применять обоснованные методы оценки исследовательских и прикладных программ
 Дизайн психологического исследования1ВеснаСформирована
 Методология современной психологии1ОсеньСформирована
 Количественные и качественные методы в психологических исследованиях1ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК-3 - Способен использовать научно обоснованные подходы и валидные способы количественной и качественной диагностики и оценки для решения научных, прикладных и экспертных задач
 Статистические методы в психологии2ОсеньСформирована
 Дизайн психологического исследования1ВеснаСформирована
 Количественные и качественные методы в психологических исследованиях1ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК-4 - Способен проводить оценку психометрических характеристик используемых психодиагностических инструментов, составлять протоколы, заключения, отчеты по результатам психологической оценки, диагностики и экспертизы, а также представлять обратную связь по ним
 Статистические методы в психологии2ОсеньСформирована
 Количественные и качественные методы в психологических исследованиях1ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК-5 - Способен разрабатывать и реализовывать научно обоснованные программы вмешательства профилактического, развивающего, коррекционного или реабилитационного характера для решения конкретной психологической проблемы отдельных лиц, групп и (или) организаций
 Этика и организация профессиональной деятельности психолога1ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК-6 - Способен разрабатывать и реализовывать комплексные программы предоставления психологических услуг по индивидуальному, семейному и групповому психологическому консультированию в соответствии с потребностями и целями клиента
 Этика и организация профессиональной деятельности психолога1ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК-7 - Способен вести просветительскую и психолого-профилактическую деятельность среди различных категорий населения с целью повышения психологической культуры общества и понимания роли психологии в решении социально- и индивидуально значимых задач в сфере охраны здоровья и смежных с ней областей
 Преподавание психологии и психологическое просвещение2ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК-8 - Способен использовать модели и методы супервизии для контроля и совершенствования профессиональной деятельности психолога
 Преподавание психологии и психологическое просвещение2ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК-9 - Способен выполнять основные функции управления психологической практикой
 Этика и организация профессиональной деятельности психолога1ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК-1 - Готов к деятельности по поиску, привлечению, подбору и отбору персонала
 Психология групп и организаций и их развитие2ОсеньСформирована
 Бизнес-психологическое консультирование1ВеснаСформирована
 Основы профессиональной диагностики и профессионального консультирования2ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК-2 - Способен осуществлять психологическую помощь социальным группам и отдельным лицам (клиентам), попавшим в трудную жизненную ситуацию
 Психодиагностика в различных сферах профессиональной деятельности психолога1ВеснаСформирована
 Построение индивидуальных траекторий развития2ВеснаСформирована
 Профилактика эмоционального выгорания в профессиональной деятельности2ВеснаСформирована
 Стресс-менеджмент и копинг в организациях3ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК-3 - Готов осуществлять организацию обучения персонала
 Психология групп и организаций и их развитие2ОсеньСформирована
 Методическое сопровождение бизнес-тренингов2ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК-4 - Способен к подготовке межведомственных команд по оказанию психологической помощи социальным группам и отдельным лицам (клиентам)
 Психология влияния в бизнесе2ВеснаСформирована
 Психология рекламы, PR и потребительского поведения3ОсеньСформирована
 Стресс-менеджмент и копинг в организациях3ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК-5 - Готов осуществлять организацию и проведение мероприятий по развитию и построению профессиональной карьеры
 Эффективные бизнес-коммуникации2ОсеньСформирована
 Бизнес-психологическое консультирование1ВеснаСформирована
 Коучинг в бизнесе2ВеснаСформирована
 Методическое сопровождение бизнес-тренингов2ВеснаСформирована
 Основы профессиональной диагностики и профессионального консультирования2ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: УК-1 - Способен осуществлять критический анализ проблемных ситуаций на основе системного подхода, вырабатывать стратегию действий
 Системный анализ1ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: УК-2 - Способен управлять проектом на всех этапах его жизненного цикла
 Управление проектами1ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: УК-3 - Способен организовывать и руководить работой команды, вырабатывая командную стратегию для достижения поставленной цели
 Управление проектами1ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: УК-4 - Способен применять современные коммуникативные технологии, в том числе на иностранном(ых) языке(ах), для академического и профессионального взаимодействия
 Иностранный язык в профессиональной деятельности2ОсеньСформирована
 Иностранный язык в профессиональной деятельности1ВеснаСформирована
 Современные коммуникативные технологии и межкультурное взаимодействие1ОсеньСформирована
 Иностранный язык в профессиональной деятельности1ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: УК-5 - Способен анализировать и учитывать разнообразие культур в процессе межкультурного взаимодействия
 Современные коммуникативные технологии и межкультурное взаимодействие1ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: УК-6 - Способен определять и реализовывать приоритеты собственной деятельности и способы ее совершенствования на основе самооценки
 Построение карьеры2ОсеньСформирована

Обозначения результатов сформированности компетенции:

СформированаКомпетенция сформирована
СформированаКомпетенция сформирована; повышенный уровень сформированности компетенции
СформированаКомпетенция сформирована; высокий уровень сформированности компетенции
СформированаКомпетенция сформирована; пороговый уровень сформированности компетенции
Не сформированаКомпетенция не сформирована
Дисциплина ещё не изучалась
Версия для слабовидящих